解説: 疫病は従業員の福利厚生に対する日本の態度を変えられない - Real News On-line!

彼は、会社の文化のために、日本ではリモートワークの普及率が低いままであると結論付けました. 多くの日本企業は、従業員がオフィス内の同じ部屋で一緒に関連キーワードはありません