企業側の本音として、9割の総務が男性育休を “推進したい”。一方 - RBB TODAY

育休後スムーズに復職するための支援策で4割以上が「在宅勤務の導入」 【調査結果 詳細】 育休を取得した男性従業員がいる企業は約6割。関連キーワードはありません