「お盆休み」などの長期休暇明けに「職場へのお土産」を求める組織が崩壊していく納得の理由

リモートワークを取り入れている職場においては、お土産を手渡すためだけに出社するなどの謎行動も発生する。 好意の行動がルールとなり、皆を縛り付けて関連キーワードはありません