【第6回】働きやすいだけの「ぬるま湯企業」は伸びず、働く人たちも幸せになれない | THE OWNER

「上司力®研修」を受講する上司層には、部下の働く時間は短くなり、休暇も取らせて、リモートワークであっても、部下一人ひとりの働きがいに通じる仕事の負荷は関連キーワードはありません