株式会社ジェイック、2025年版「働きがい認定企業」に選出 - PR TIMES

さらに、時差出勤やリモートワークの選択も可能で、週に一度はチーム全体で出社日を設定し、メンバー同士がリアルにコミュニケーションを取れる機会を確保し関連キーワードはありません