卵子凍結に関わる福利厚生制度「エール制度」を新設 休暇・リモートワーク・費用補助を提供

リモートワークの利用対象者：正社員・時短社員・契約社員・アルバイトを含む女性利用条件：卵子凍結に関わることでリモートワークを行いたい場合 3．凍結に関連キーワードはありません