【初エントリーで選出！】インターグ、2025年版「働きがい認定企業」に選出 (2024年11月1日)

リモートワークやフレックスタイム制による働きやすい環境の整備はもちろん、ワークライフバランスをサポートする休暇制度などを導入しています。 - こども関連キーワードはありません