「ガラスの天井」とは？働く女性の活躍を妨げる障壁を無くすためにできること - HRNOTE

リモートワークやフレックスタイムの導入によって、より柔軟に働く環境を選べることで働きやすさは増し、女性の定着率は向上すると考えられます。関連キーワードはありません