福利厚生がパンデミック以降見直されていない？ その会社、どんどん社員が離れます

どんなリモートワークの形態にも使える方法はないと理解したうえで、我が社では「今日の勤務先」というプログラムを導入しました。 スタッフは、クライアント先関連キーワードはありません