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目標管理評価制度の運用で、年功ではなく成果によって評価が決まる 目標達成計画を課内に公開 ...

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夕方、ワインバー。 「リモートワークの人が増えた分、社内でより多くの雑務を引き受けてくれてる人をどう評価したらいいですか?」 未良が聞いた。 「そういう関連キーワードはありません

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