女性役員比率50％を達成。ダイバーシティ＆インクルージョンを体現する組織づくりへ。

また、コネクティでは出社とリモートワークのハイブリット勤務ができ、 時短勤務制度を取り入れるなど、子育てをしながらも働きやすい職場環境を整えており関連キーワードはありません