KURAGE online | リモートワーク の情報

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「 人材 」 の情報 

職場を「再定義」--在宅勤務も含めた“柔軟な働き方”で人材を呼び戻す

この調査からは、リモートワークとそのためのツールを提供することにより、企業は人材を発見するとともに必要に応じて採用し、イノベーションの可能性を

リモートで変わる職場のメンタルケア、上司と部下の“通訳"はなぜ必要か

リモートワークが一気に拡がり、多様な人材が活躍できる環境づくりは今後ますます必要となる。多様な人材を活かすためのコミュニケーションで重要なことを

コロナで「転職への意識変化」7割 グローバル人材調査

そのうち51%が「リモートワークが中心となる新しい働き方を希望」すると回答した。同社は「優秀な人材を獲得するため、労働環境などを慎重に考慮する必要が

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