「 負担 」 の情報
8割の人が遭遇する「中年の危機」 こじらせないためには?
そこへ、自粛やリモートワークなどで、仕事も、子どもの教育も、介護も、一気に流れ込んでしまった。外に助けを求めにくいなかで、負担を抱えた
緊急事態宣言中に完全リモートワークができた総務担当者はほとんどいない!?出社理由の8割が ...
そこに、急遽リモートワークの実施に伴う社員のPCなど備品の準備や管理、社内外からの問い合わせ対応が重なり、多くの総務が大きな負担を抱えた
リモートワーク終了か、多くの新入社員が辛いと大反発中
コロナウイルスの影響でリモートワークと呼ばれる在宅勤務が急速に普及しました。通勤の負担がない、一人で気楽に働くことができると多くの
簡単なのに手抜きに見えない!ランチ作りのコツ3つ
リモートワークを導入する企業が増えてきました。在宅勤務になり一日中自宅で過ごしていると、食事のメニューがマンネリ化したり、毎食作るのが負担になったりし
障害者の雇用支援 コロナ禍で模索続く リモートに光明も コロナ危機を乗り越えて、安心のくらしを
特性にあわせて職業の幅が広がる」と障害者のリモートワークに期待を寄せる。 オンライン化で職員と会話する機会が増えたり、通所する負担が減ったことで作業に
“信頼”の概念が変わった? シェア経済に見る「アフターコロナ」で注力すべきこと
学校の休校やリモートワーク環境などにより、家事の負担が増えたことで家事代行のシェアリングサービスは活用頻度が増しています。また、Uber Eatsのような