「 2022年07月27日 」 の情報 

昨今、企業はリモートワークなどの新しい働き方に対応するために急速な業務改革が求められています。また、購買・調達業務分野においてもペーパーレス化や

株式会社 グローバルエージェンツのプレスリリース（2022年7月27日 10時30分）今年の夏は沖縄で交流を楽しみながらリモートワーク！

ある調査では、リモートワークを賃上げを抑制するための手段と見ている企業が38％に達していました。従業員の側も、このことに気づき始めており、リモート

日本HPではそんな企業を応援する「私よ、前にすすめ。」キャンペーンを実施している。コロナと共存する中で、前進するにはリモートワークはもちろんのこと、

この2年間で、リモートワークを可能にする在宅勤務は必要不可欠なものになりましたが、企業は今、メタバースのような仮想空間で働くことのできる、

Dropbox Japanは7月8日の発表会で、リモートワークを週3日以上行う人は、そうでない人より幸福度が高いとの調査結果を示しました。

7月1日から、NTTがリモートワークを基本とする新たな働き方を開始した。社員の自宅を勤務場所とし、対象者は会社への通勤圏に居住する必要がない。

「おうち時間」が増えていく中で、子どもと一緒に過ごす時間が圧倒的に増えたことが分かる。 現在の働き方について尋ねたところ、リモートワークで勤務している

オンラインでのコミュニケーション手段の多様化; 感染症拡大によるリモートワークの普及; 人手不足の解消手段; インサイドセールスで得られるメリットがある.

六本木・ノンアルコールバー「0％」が2周年 リモートワーク利用にも. もっと見る ... 西麻布で「コンブチャ」ワークショップ コンブチャを自家醸造.