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新型コロナウイルスの感染が拡大するなかで、アメリカでは、多くの人が在宅勤務への切り替えを余儀なくされた。さらには（一時的にせよ）新たな街や州に引っ越す

ランキングの算出方法. 新型コロナウイルスの感染が拡大するなかで、アメリカでは、多くの人が在宅勤務への切り替えを余儀なくされた。

２０２０年から21年にかけての一時期、アメリカではホワイトカラーのオフィスワークは原則として全てリモート（テレワーク）となった。

２０２０年から21年にかけての一時期、アメリカではホワイトカラーのオフィスワークは原則として全てリモート（テレワーク）となった。これは、感染対策の

リモートワークの給与削減は、１０％程度であれば許容範囲だと２３％が答えている。 アメリカは、現在もコロナ感染と変異ウィルスの拡大の不安もあることから、

Zoom、Teams、進むオンライン会議. アメリカで家具のレンタルや販売を行なうOliver Spaceが、マーケティング調査会社のOnePollとともに、リモートワークに関する

経済再開が進むアメリカですが、あるアンケート調査によると、ビジネスパーソンの約35％が｢オフィス勤務を強制されるならリモートワークができる他社へ転職する｣と考え

この調査は完全にリモートワークが可能な仕事に就いている、または就きたいと考えているアメリカの成人1000人を対象としている。 回答者の65％は、

アメリカの労働者を対象として実施された調査により、リモートワーカーは在宅勤務を続けるためなら賃金カットや有給休暇の返上をいとわないという

調査結果では「アメリカでは、情報セキュリティ調査の回答者の90%が昨年から在宅勤務に移行しているが、安全なリモートワークに関する