「 オフィスワーク 」 の情報 

２０２０年から21年にかけての一時期、アメリカではホワイトカラーのオフィスワークは原則として全てリモート（テレワーク）となった。これは、感染対策の

オフィスワークとリモートワークを併用する働き方「ハイブリッドワーク」。Withコロナ時代において導入する企業が増えそうなこのワークスタイルだが、どのような

リモートワークが定着した一方で、オフィスワークやハイブリッドワークに復帰しようという企業は少なくない。 米CNBCの報道によると、米国ではグーグルが2022年1月に

新型コロナウイルス感染症を機に広がった在宅勤務は、もっと進めるべきだ。出産後にオフィスワークを始めようとしても、保育園の利用料が高く、

今四半期の動向の背景として、多くの従業員がコロナワクチン接種を終わらせ、これに伴い、リモートワークからオフィスワークへの復帰が始めてい

ハッブルワークプレイス戦略ツール–これにより、企業はチームのオフィスワークとリモートワークの適切な組み合わせを把握できます。 ハッブル本社–

... 事の重要さに気づき、リモートワークからオフィスワーク、さらにはプライベートまで全ての時間をアクティブに自分らしくパフォーマンス出来る

リモートワークとオフィスワークが混在する「ハイブリッド型」勤務形態は長続きするものではない、という意見が最近取りざたされている。

「SUIT SELECT」の新しいビジネススタイルに対応した新レーベル『RBC（リアルビジネスカジュアル）』は、オフィスワークやリモートワークは

マルチクラウド環境の活用やオフィスワークとリモートワークのハイブリッドなワークスタイルを前提に、顧客ごとの全体最適化や統合的で自律的な