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新型コロナウイルス感染症の流行により多くの企業がリモートワークを導入したが、リモートワークとオフィス勤務を組み合わせたハイブリッドワークが今後の働き方として

リモートワークとオフィス勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が広がる中、サイバーセキュリティー関連やビデオ会議関連製品の需要が増えた。

リモートワークとオフィス勤務のハイブリッド型をうたっている企業はうまくいかないでしょう。完全な分散型でないとこうしたメリットを得られません。

ハイブリッド（オフィス勤務とリモートワーク＝遠隔勤務の組み合わせ）」も43％と高かった。 ハイブリッドと答えた日系企業の割合を国・地域別に

同社 EXソリューション ストラテジー ディレクター 市川幹人氏は在宅勤務とオフィス勤務を必要に応じて選択するハイブリッド型勤務を定着させるに

過去1年にわたり在宅勤務は、世界中のビジネスパーソンの多くにとって、それまでのオフィス勤務にとって代わるものとなった。この期間、組織は

去年と今年でリモートワークに対する考え方が変化した女性のツイートに反響 「社内の噂話が大好きな連中はオフィス勤務に戻りたがってるだろうな」

リモートワークが定着しつつあることは明らかだ。多くの企業では、在宅勤務とオフィス勤務のハイブリッドな就業計画を採用する予定だ。

その注目テーマの一つが、未来のワークプレース「Beyond Workplace」だ。 コロナ禍によって急速に普及したリモートワーク。同様にオフィス勤務の

Harvard Business Schoolの調査によると、新型コロナウイルスの感染拡大で在宅勤務をしている人のうち、81％はオフィス勤務に戻りたくないか、