「 フレックス制度 」 の情報 

フレックス制度、リモートワーク制度完備 ・誕生日休暇あり ・産後、子どもが一歳未満で復帰した場合は、子どもが2歳になるまで特別有給休暇を

髙山さんは、総務の仕事で30年ほど前からリモートワークを取り入れていたことを紹介した。実現できた理由は、フレックス制度であったこと。

株式会社キャスターについて「リモートワークを当たり前にする」をミッションに掲げ、創業時よりフルリモートワークで組織運営。フレックス制度等