「 先行き 」 の情報 

先行きが不透明なまま迎えた2021年、企業の人事労務担当者は、リモートワーク、ジョブ型雇用、新型コロナの労災問題、同一労働同一賃金などの

コロナ禍により、仕事が減った人や、在宅でリモートワークをしている人も多いでしょう。先行きが見通しにくい状況の中で、資格取得の勉強を

株式会社ワークハピネス(東京都港区、代表取締役：吉村慎吾)は、VUCA、コロナ禍、ニューノーマルと言われる先行きが不透明な時代を乗り越えるため

コロナ禍によるリモートワークや在宅勤務などの働き方の変化に戸惑い、今後のキャリアや会社の先行きなどに不安を抱える従業員の姿が浮かび上がる結果と