「 待遇 」 の情報
クラウドキャスト、「働きがい認定企業」に選出 - 時事通信
リモートワーク、クリエイティブ休暇などこれまでの雇用や待遇の常識にとらわれ ... コロナ禍においては、在宅勤務でも従業員のウェルビーイングを向上する
“魅力的ではない会社”の末路旧来型の企業が陥る「自社の課題が見えない」問題
待遇が悪かったり、仕事に対するやり甲斐が得られないと、他のリモートワーク可能な企業に転職してしまう訳です。すなわち、採用戦略と定着戦略は
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