「 2020年08月 」 の情報 

新型コロナウイルスの感染防止に有効とされる在宅勤務やリモートワークを継続して実施している県内企業が約３割にとどまっていることが、東京商工リサーチの

たとえば、「リモートワークや時差出勤を行う」「食料品の買物は週に1～2回に抑える」「飲食店のテイクアウトやデリバリーを利用する」「

リモートワークも住まいとその近辺のみで過ごすステイホームも、平時にはありえなかったはずだ。 しかし、この特異な経験を次にどうつなげていくか。具体的な行動

さまざまな部門がリモートワークを実現する中で、情シス部だけがヘルプデスク対応や運用作業への立ち合いのために出社した、という話もSNSで目にした。

なんと、「完全にリモートワークだった」と回答したのは、たったの1.6％だった。ほとんどの会社の総務が、何らかの形で出社していたということだ。その内容は、

古屋 リモートワークをしてみて、何か気づきはありましたか？ 山崎 一番良かったのは、オンラインになって本当に必要な人が見えたことですね。

リモートワークで退屈な夫が、週末だけではなく平日もオンライン飲み会に参加し、「どうせ自宅で一緒にいるんだから…」と妻も参加させようとするからです。

一人暮らしでリモートワークで持病がなければ、手洗いうがい徹底して経済回してくれ。多世代同居で福祉系で呼吸疾患のある私は仕事と食料調達以外は外には

リモートワークには、場所に縛られず自由に仕事ができるという側面があります。一方、移動が伴う場合、電源やバッテリーなどを常に携帯していなければなりませ

リモートワークが増えたり、オンライン会議が一般的になるなかで、日常生活でパソコンと接する時間が急激に増えつつある昨今。ライフスタイルやワークスタイルが