「 職場 」 の情報 

高所得者の多くはリモートワークなどによりパンデミックを乗り切れたのに対し、工場やサービス業に従事する中・低所得者は、労働が職場と密接に

いらない？ コロナ禍でリモートワークが増加し、会議はオンラインでおこなわれるなど、職場におけるコミュニケーションにも変化が起きています。

地方の中小企業がリモートワークが難しい環境の中で、職場でクラスターが起きて生産活動が停止し、事業継続が危うくなるという懸念が一日でも

最悪なのは「頑張った者がばかを見る」職場：リモートワーク時代の理想的な職場の仲間との関係性（1/2 ページ）. 頑張った者が報われるのではなく、

職場に満足している理由、第1位は、外資系企業社員「在宅勤務・リモートワーク可」（図3、図4）. 現在の職場に「大変満足」「やや満足」と回答した

ストレスと不眠に悩む40代男性・Ａさんもその一人だ。 「昨年4月から職場が100％リモートワークになり、自宅の自室にこもりきりになることが増え

少数の「斜に構えたメンバー」の悪影響を排除する：リモートワーク時代の理想的な職場の仲間との関係性（1/2 ページ）. 職場への満足度調査をすると

さらに、リモートワークも脳のメモ帳に負担を与えているという。「これまで職場に出かけていたときには仕事と家庭をくっきりと分離することが

リモートワークを認めてほしい、業務のフローを整理したい……。仕事の効率化を提案しても、頑なに変えない人がどこの職場にもいます。こういっ

多くのウォール街関係者の間でリモートワーク期間中に、職場の監視システムにつながっていないスマートフォンで同僚や顧客にメッセージを送る