「 評価方法 」 の情報 

姿の見えない部下の 「正しい評価方法」とは？ リモートワークが普及してきたことにより、部下の働く姿が見えにくくなり、「評価方法」に苦心する経営者が

リモートワークが普及してきたことにより、部下の働く姿が見えにくくなり、「評価方法」に苦心する経営者が増えています。部下のモチベーションを維持する

同時にコロナ禍でリモートワークが普及し、対面でのコミュニケーションが難しくなった結果、どのような評価方法を採用すべきか悩む担当者も少なくない。