「 企業 」 の情報
リモートワークで上司に求められる「監視しない仕事の任せ方」
リモートワーク中の部下をうまくマネジメントするには? 上司がリモートワークで成功するコツ. 私は多くの企業で「信頼が薄くマネジメントがうまいと
上司がやりがちな、リモートワークの「監視」問題
リモートワークに移行する企業が増えてきた中で、若手から多く聞くようになった悩みが「常にオンラインにしておくよう上司から言われて苦痛…
国内で優先的に対処すべきリスクは1 位「パンデミックの発生」、2位「異常気象・自然災害」、3 ...
COVID-19の拡大でリモートワーク導入企業が増加したことに伴い、多くの企業でサイバー攻撃、ウイルス感染等による情報漏えいに対する危機感が
仮想デスクトップでリモートワークの生産性が下がっていませんか? 解決の鍵はクラウド化にあった
2021/3/2 ITmedia NEWS編集部, ポイント, 企業, 在宅勤務, 新型コロナウイルス感染症, 発出, 緊急事態宣言
ITmedia NEWS編集部の「ここがポイント」. 新型コロナウイルス感染症による緊急事態宣言の発出により、企業は半ば強制的に在宅勤務に移行すること
インダストリー4.0から読みとくエッジコンピューティングの必要性
... 今までの生活だけでなく働き方にも急激な変化を与え、テレワーク、リモートワークへの取組みは多くの企業にとって喫緊の課題になりました。
どこでも簡単にコワーキングスペース化!強化ダンボール製のパーテーションデスク「SOiRO-T ...
コワーキングスペース向けの新プランの背景現在、新型コロナウイルスの影響でリモートワークが一般化していると同時に、都心の企業などを中心に
コールセンター会社が提案する【コロナ禍における新しい働き方】
本セミナーでは実際にテレワーク・リモートワークを導入した企業の多くが感じる課題について、コールセンターを利用した課題解決の方法を提案し
緊急事態宣言下のリモートワークのプラスマイナス
現在、緊急事態宣言の中、ニューノーマルの一つとして「リモートワーク」が推奨されています。 補助金などの手当てもあり、導入されている企業も
特定社労士が解説! 新しい働き方に合わせた労務管理スタイル
この1年の間に新型コロナ感染症対策としてリモートワークが急激に普及し、人々の働き方には大きな変化があった。企業と従業員との関係性も変わり