「 従業員同士 」 の情報 

これによりリモートワークであっても、企業の理念浸透や、従業員同士の横の繋がり、情報伝達がスムーズになり、目線の揃った組織作りに貢献します。

これによりリモートワークであっても、企業の理念浸透や、従業員同士の横の繋がり、情報伝達がスムーズになり、目線の揃った組織作りに貢献し

リモートワークが進んだコロナ下の2020年。組織のコミュニケーションにおいては、課題が噴出した。「従業員同士の何気ない会話がなくなった」「

リモートワークなど、日々の仕事の仕方が変化し、従業員同士のコミュニケーションや、部下に対するマネジメントの仕方も変わっている。こうした

海風を通すオープンな「リアル」空間でオフサイトミーティング＆トレーニング、リモートワーク、健康志向のアクティビティ体験が可能に。企業の従業員同士の